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さくら薬局とは
さくら薬局は、クラフト株式会社が関東エリアを中心に550店舗以上を展開している、調剤薬局の草分け的なグループです。
現在は、北海道から東北、東海、中部、関西にも進出し、常に患者さまのニーズに合わせて、進化し続けています。
特筆すべきは、「患者さまのニーズに応え、質の高い医療サービスを提供し、地域社会から信頼される企業づくりを目指す」という基本理念を実現するため、24時間処方箋応需・在宅介護支援などの体制づくりを進め、医療サービスを総合的に提供する店舗の出店を続けていることです。
そんなさくら薬局は、薬剤師が転職するのにおすすめの職場なのかを、勤務条件や福利厚生など、いろいろな観点からお話ししたいと思います。
さくら薬局の運営企業情報
さくら薬局の事業内容
さくら薬局の事業内容は、まず、在宅医療です。
医師や看護師、ケアマネジャーと連携し、薬の説明などを行っています。
また、自社開発での調剤システムを用いて、薬の調剤・販売を行っています。
AIを投入し、薬剤師業務の作業効率アップに繋げています。
さらに、地域の健康維持・増進につながる活動をしていて、公民館等で市民講座を定期的に行い、健康アドバイスをしており、地域に根付いた活動をしています。
さくら薬局の業務の特徴
さくら薬局は、患者さんのニーズに応える薬局サービスを追求しています。
そのため、「特急調剤サービス」を導入している店舗で、薬品が三種類以内であれば、混雑している時間帯でも原則10分で薬を渡しているといいます。
また、高度な自動調剤システムの導入や、薬剤師が関わってつくりあげた監査システムの導入、それによるピッキング、散薬のチェックの他、カウンターにカメラを設置し、薬剤の渡し間違いを防ぐといった、徹底した安全対策を行っています。
さくら薬局の平均年収・給料・待遇
転職した場合の年収は、一般薬剤師で400～500万円、管理薬剤師で500～550万円と、同業他社と比べると高い方ではありません。
ですが、残業手当が15分単位で支給され、サービス残業がないことは魅力です。
さくら薬局が求めている人材・人物像
現場の声を反映してくれる制度もあり働きやすい
さくら薬局での労働時間や有休休暇の取得率は、店舗によって異なります。
ですが、研修制度はどの店舗でも活用可能ですし、他にはない制度もあります。
それは、「リトルチャレンジ制度」で、調剤業務や患者さんへの服薬指導、OTC医薬品を販売した時にスタッフが気が付いたこと、注意点、業務改善のアイデアなどを、会社がくみあげて現場に取り入れてくれるのです。
その結果は全店舗にフィードバックされるので、現場で働くスタッフの誰もが、質の高い医療サービスを提供できるようになります。
年収の高さより、仕事のやりがいや自分のスキルアップに関心の高い薬剤師には、よい転職先といえるのではないでしょうか。
今後は24時間365日営業や、在宅医療専門の調剤薬局の店舗がますます増え、薬剤師の中途採用も増えることが予想できます。
さくら薬局の福利厚生
年収は同業他社と比べると高いとはいえませんが、福利厚生面はどうなのでしょうか。
シフトは4週8休制で、夏季・冬季共に休暇は5日、創立休日が1日あるので、年間休日は126日になります。
昇給は年1回、賞与が年2回支給されます。さくら薬局に転職する際は、全国コース、地域コース、エリアコースから選択するのですが、それに合わせて様々な手当てが支給されます。
職能給や薬剤師手当、住宅手当、通勤手当の他、職位や勤務形態、居住地域によって、赴任手当や寒冷手当、役職手当、家族手当、当直手当などもつきます。
また、保養所や財形貯蓄、団体生命保険、損害保険、退職金制度、社有・借り上げ社宅制度なども充実。
産前産後休暇はもちろん、2年間の育児休業制度、育児中の時短勤務制度もあるので、女性には働きやすい職場です。
現場経験者によって作成された「クラフト薬剤師教育制度」
さくら薬局の社員教育制度は充実しており、薬剤の関係法規から医療保険制度、薬局の業務知識まで、集合研修やWEB研修、各エリアでのセミナーなどで学ぶことができることです。
各研修を受講する際にはポイントが付与され、その数に応じてステージアップができ、ゆくゆくはマネジメント研修も受講可能です。
そして、さくら薬局最大の特徴は、「クラフト薬剤師教育制度」があることです。
これは現場経験者の薬剤師が、認定薬剤師を育成するために、単位取得をサポートするシステムです。
転職後にスキルアップしたいと考えている薬剤師にこそ、おすすめです。
さくら薬局の口コミ・評判
全国展開しているさくら薬局の職場環境はどのような感じなのでしょうか。
さくら薬局でのお仕事経験がある方の口コミや評判を集めてみました。
・新入社員にも幅広い業務に取り組ませて貰えるので、自分のスキルアップのチャンスがたくさんあります。
・様々な患者さまが来られるので、ひとりひとりに合った調剤を患者さんを見ながら行えるのが楽しいです。
・研修制度が充実しており、集団で研修を受ける事もあり勉強になりました。
・休日がしっかりあり、育児休暇などもしっかりと取れるので働きやすい環境です。
・医療事務から経験を積めばエリアマネージャーにもなれるので頑張り甲斐があります。
キャリアアップを目指すにも、広い人材を受け入れられている雰囲気が素敵です。
また、全国展開の規模ながら患者さんの顔が見える流れなのでコミュニケーションもしっかり取れそうです。
さくら薬局への転職難易度
さくら薬局への転職は、実はそこまで難しくなく現実的な難易度となっています。
全国展開になっており、グループ店舗を含めると1002店舗に登ります。
それだけの店舗を運営するには豊富な人材が必要ですし、休職制度がしっかりと機能しているので、その分補充の人材確保が必要になります。
募集要項には経験は一切問いませんと記載されており、研修制度がしっかりしており、周囲からのサポートが受けやすい環境です。
やる気があれば好印象が残せそうです。
さくら薬局への転職成功確率をアップさせる唯一の方法
さくら薬局は大手企業なので、個人での転職活動では少し不安が残ります。
個人でのリサーチには限界がありますし、リアルタイムで日々変化する採用状況を把握するのは難しいです。
しかし、転職エージェントに登録すると飛躍的に得られる情報量がアップします。
転職エージェントには日々求人情報が寄せられ、企業との連絡もこまめに取るので企業の体質をよく理解しています。
転職エージェントの力を借りて、是非内定を勝ち取りましょう。
さくら薬局へ転職したい人が必ず登録した方がいい薬剤師転職サイト3選
さくら薬局への転職に強みを持つおすすめの薬剤師転職サイトは以下の3つです。
- 薬キャリエージェント（エムスリーキャリア）
- ファルマスタッフ
- マイナビ薬剤師
上記した薬剤師転職サイトの特徴やポイントを具体的に紹介しますので、ぜひチェックしてみてください。
１．薬キャリエージェント（エムスリーキャリア）
SONYグループのエムスリーキャリアが薬剤師に特化した転職支援サイト『薬キャリエージェント』を運営しています。
医療業界で20年近くサービスを展開しているので知名度も抜群に高く、病院や医療機関との連携がしっかりしています。
おすすめポイントは幅広い職種に強いことです。
例えば、大人気の病院薬剤師は業界1位、調剤薬局は業界3位、企業薬剤師の求人数も業界1位を誇ります。
また、『薬キャリエージェント』では病院との関係性も深く、業界や転職の裏事情について知り尽くしているので、スピード感のある転職サポートを受けることができます。
口コミでは転職のフォローが丁寧という声が多数あがっています。
転職先の病院などの情報もしっかり教えてくれるので、安心して転職活動をしてくださいね！
薬キャリエージェント公式サイト：https://agent.m3career.com/
２．ファルマスタッフ
『ファルマスタッフ』は、北海道から九州まで全国12拠点を構える、業界最大級の掲載求人数の薬剤師の転職支援サイトです。
全国の病院・ドラッグストア・企業等の勤務先に、コンサルタントができる限り実際に足を運び、求人情報だけではわからない、職場の雰囲気や忙しさなどの生の情報も、しっかりリサーチしています。
また、一人ひとりと丁寧に向き合うスタイルで、満足できる職場に転職できるまで相談に乗ってくれるのはもちろん、転職した後のキャリアプラン等の相談にも乗ってくれます。
現在転職を考えている薬剤師の方は、無料で利用できますので登録してみてはいかかでしょうか。
ファルマスタッフ公式サイト：https://www.38-8931.com/
３．マイナビ薬剤師
『マイナビ薬剤師』は、お馴染みマイナビグループが手掛ける薬剤師特化型の転職支援サービスになります。
これまでマイナビグループが培ってきた営業力・知名度をフルに活用し全国規模で良質で豊富な求人数を随時キープしています。
マイナビ薬剤師が力を入れているサービスは色々ありますが、特に応募者とのコミュニケーションを大事にしているという特徴があります。
履歴書・面接対策だけでなく、現在の仕事や転職活動中の悩みなども気軽に相談でき、精神面のサポートも手厚いです。
支店も全国の主要な都市にはもれなくあるので、地方在住の薬剤師の方で直接相談して転職先を決めたいという人に特におすすめできる転職サイトになります。
マイナビ薬剤師公式サイト：https://pharma.mynavi.jp/
