数多くの転職エージェントサービスが存在する中、一際目立つ存在なのがハタラクティブです。
ハタラクティブは20代に特化した就職支援サービスを展開していて、未経験や社会人経験の無い人でも安心して仕事を探すことができるようになっています。
今回はハタラクティブについて詳しく紹介していきます。
【悪評あり】ハタラクティブの評判・口コミ
SNS上の口コミ・評判
ハタラクティブの悪い口コミ
Twitterで悪い口コミ情報や評判を探してみたら以下のようなツイートが見つかりました。
よくハタラクティブの評判とか評価の悪いコメントって嘘ばっかとか言ってる人いますが、経験した私から言わせてもらえば紛れも無く事実です。これが現実です。
— 或杜 (@NOTEE015) December 10, 2016
ハタラクティブ使ってみたけど
受けてみたの正社員雇用といいながら派遣だし
面接しないと勤務地わからない
素直にハロワ行った方がいいのかな— ゲスい佐々木 (@gesui_sasaki) April 25, 2021
いまだにハタラクティブの面談5分もせず求人紹介できない言われて終わったかつ後日間違い連絡で応募求人についての連絡が言われたあの女失礼すぎて腹がたってる
— 親知らず痛い (@darkmatter_08) February 26, 2021
https://twitter.com/Cherry_sage__/status/1220261605255991296
「悪い口コミ情報がありますが、嘘ではありません。事実です。」
「正社員と言われていたのに実際は派遣だった」
「すぐに求人紹介できないって言われた…」
「番号非通知で電話が来た」
というような、自分の希望通りになかなか進まない、という不満を持っている人の意見がちらほらありました。
ハタラクティブの良い口コミ
ハタラクティブってとこで就活の面談受けたんだけど、思ったより早く進んで行くから再来月ぐらいには就職してるかもしれない驚き
— RAM (@ramu_ku) May 31, 2021
登録して面談日時を決めたら連絡来て、企業を紹介してもらえます!書類選考もエージェントがほとんど代わりにやってくれます!面接日程、面接対策も決めてくれますよ✨そこで今4つの企業で面接を受けました!ちなみにハタラクティブという就活エージェントさんです!おすすめです!
— アヤカ (@Z5ESb8jz9kpujwW) April 3, 2021
一通りエージェントさんにはお世話になりますた
ハタラクティブは経歴なくてもいいし使いやすいは使いやすい— ももも (@6687j) May 13, 2021
「面談受けた後、思いのほか早く就職できそう」
「すべてお任せできて4つの企業で面接を受けられた」
「経歴なくてもいいし使いやすい」
以上のような就職が上手くいった、使いやすいという意見もありました。
自分自身のスキルに自信を持っている、あるいはやる気のある若い人ほど転職や就職で成功している印象を受けました。
また、当サイトに寄せられたハタラクティブの転職体験談を紹介します。
初めての転職もスムーズにクリアできた(24歳・男性)
人生で初めての転職だったので緊張と不安でいっぱいでした。
しかも新卒で入った会社を1年ちょっとでやめる…実質職歴がほぼ無い状態だっただけに余計に。
ハタラクティブはそういう人たちの受け皿になっていると聞いていたので相談してみたんですが、思いのほかすんなりと転職が決まってちょっと拍子抜けしています。
人生相談もたくさんさせてもらいました。
本当に頼りになる人たちでいっぱいです。
面接対策が心強い!(25歳・男性)
自己PRとか志望動機とか上手く出来ないタイプで困っていました。
友達に紹介してもらってハタラクティブに登録し、実際に面接対策をしてもらったんですが本当に勉強になりました。
希望に沿った求人を紹介してもらえて、今は楽しく働いています。
職歴なしのニートでも大丈夫だった(27歳・男性)
大学卒業後バイトすらせずにニート生活を送っていた私でも簡単に就職できたからハタラクティブってスゴイと思います。
意外と未経験OKの職場ってあるんだなぁって感じました。
未経験だけど給料もそこそこ悪くないし、ちゃんと定時で帰れる良い職場です。
ハタラクティブのデメリット
求人紹介ができないことがある
中卒や大学中退、正社員やアルバイト経験なしなど、一般的には不利といわれる経歴でも就職ができるというコンセプトのエージェントですが、登録さえすれば、絶対に求人を紹介してくれるとは限りません。
やりたいことがはっきりと決まらない場合や、やりたいことと自分の得意なことが全く異なる場合など、利用者の希望や状況などによっては求人紹介ができないことがあります。
また、経歴に対して選別できるほどの求人数がなければ、カウンセリングをした就活アドバイザーがその人に合いそうだと判断した求人を紹介することもあるでしょう。
そのため、担当の就活アドバイザーと利用者の相性が合わないと、コミュニケーションが取りづらくなり、満足のいくサポートが受けられなくなってしまうこともあります。
フォローの打ち切り
1人の利用者の就職をサポートするために、最初のカウンセリングから求人探し、求人紹介、各種スケジュール調整、面談対策など多くの時間と労力が費やされています。
ハタラクティブの無料サポートが実現できているのは企業から人材紹介手数料を受け取っているためで、利用者の就職が成功しないと利益が発生しない仕組みになっています。
そのため、就職活動があまりにも長く、働く意思も弱いと判断されると、やむを得ずフォロー打ち切りになる可能性があります。
カウンセリングが東京
ハタラクティブのカウンセリングはすべて東京で実施されており、対面でのカウンセリングを希望する場合は、遠方に在住の人でもいずれかの支店に出向く必要があり、時間も費用もかかります。
大手の求人が少ない
経歴よりもポテンシャル重視の求人を多く扱うハタラクティブには、大手の求人が比較的少ない傾向があります。
大手企業や有名企業は人材に求めている要素も多く、ハタラクティブの利用者層が求める条件とマッチしないことがその要因のひとつです。
希望にマッチする求人があるとは限らない
「正社員未経験OK」
「学歴不問」
が条件の求人は、新卒向けや転職者向けの求人に比べると圧倒的に少ないです。
そのため、いつでも希望にマッチする求人があるとは限りません。
また、アルバイトが長続きしない人は、せっかく正社員になっても長期間働き続けられない可能性もあるので、就職する前に仕事に対する意識をまず変えましょう。
ハタラクティブの就活アドバイザーは、相談すれば一生懸命サポートをしてくれることは間違いないです。
企業に人材を紹介するという責任もあるため、利用者側に責任感や働く意欲があまりにも感じられないとなると、フォローしきれないこともあります。
そのことは念頭に置いておきましょう。
ハタラクティブの求人情報の中にはブラック企業もある?
社員にひどい働き方を押し付けるブラック企業はまだまだ存在しています。
多くの場合、入社してからブラック企業だと気づきますが、社会人経験が浅い人の場合、仕事がきつくてもそれが普通なのだと思い込まされてしまうこともあるため注意が必要です。
ブラック企業を避けるためには、まずブラック企業がどのようなものかを理解しておく必要があります。
- 残業・休日出勤が多い
- 離職率が高い
- 残業代が支払われない
- パワハラがある
- ノルマが厳しすぎる
しかし、求人募集の段階でこれらの特徴を完全に見抜くことは難しいでしょう。
ハタラクティブを利用するにあたり、中卒やフリーターなど就職に不利な経歴を持つ人向けの求人は、労働条件の悪いブラック企業のものが多いのではという疑問が生じるかもしれません。
実際のところ、人によってはきついと感じる求人が含まれていることがありますが、何を基準にブラックと感じるかはその人の価値観によって異なるため、同じ労働環境でもブラックと感じる人とそうでない人がいます。
ブラック企業を避けるコツは、自分にとってどんな労働条件がブラックと感じるのかを、就活アドバイザーにできるだけ詳しく伝えることです。
また、応募する企業について確認しておきたいことがあれば、どんなに些細なことでも伝えておくようにしましょう。
そうすれば、企業に直接聞きにくいことでも就活アドバイザーが代わりに聞いてくれます。
意図的にブラック企業を紹介してくることはないから安心を
応募者の社会人経験がないからといって、意図的にブラック企業を紹介することはハタラクティブにとってデメリットでしかありません。
むしろ、就活アドバイザーは利用者の希望をできる限り叶えたいと思っています。
もし具体的な希望が浮かばなくても、就活アドバイザーとしっかりコミュニケーションを取れば、だんだん自分の考えがまとまってきますよ。
ハタラクティブが選ばれる4つの理由
対応業種が豊富!働きたい仕事が見つかる
ハタラクティブは20代特化の転職サービス。
それゆえに取り扱っている業種に限りがあるのでは?と考えられがちなのですが、対応業種が実に豊富です。
IT、流通、人材・教育、広告・マスコミ、メーカー、建築・不動産などなど…ほぼ全ての業種に対応しています。
未経験の業種でも飛び込める土壌を用意しているハタラクティブだからこそ、多くの業種を取り揃えているのはありがたいですよね。
経験豊富なアドバイザー
5万人以上の実績を持つ「若年層専門の就活アドバイザー」が在籍しています。
ただ単純にキャリアカウンセリングを行うだけでなく、マンツーマンで人生相談や面接対策まで対応しているところが「頼りになる!」「嬉しい!」と評判を呼んでいます。
結局エージェントサービスの決めてはアドバイザーの力によるところが大きいのが実際のところ。
ハタラクティブが選ばれているのはそういうところに現れています。
20代の転職者におすすめ
ハタラクティブは20代特化のエージェントサービスで未経験OK、職歴なしOKというスタンスが人気のポイントです。
転職エージェントサービスが高く評価されるのは質の高いエージェントが入職までしっかりとサポートしてくれるから。
しかしターゲットのほとんどは20代後半40代までの社会人経験豊富な人です。
そのため若い年代の人たちや、思うような職歴を持っていない人にとっては利用しづらいのが実際のところ。
まだ職歴の浅い20代の人を主要顧客とすることで、他社にはない異色なサービス提供につながっているのです。
「自分発見カウンセリング」を受ければ自信を持って面接に臨める
ハタラクティブのカウンセリングは、就活アドバイザーとマンツーマンで話をすることから始まります。
堅苦しい話などではなく、過去の経験や就職に対する不安や期待など、リラックスした雰囲気で自由に自分の気持ちを話すことができます。
必ず就職しなければならないと意気込む必要はなく、まずは相談だけしてみるという気持ちでカウンセリングに臨むことができるでしょう。
カウンセリングの場でどんなことを話せばいいかわからなくても、就活アドバイザーが丁寧に話を聞き出してくれます。
就職活動には欠かせないスキルの棚卸しや自己分析も就活アドバイザーが一緒に考えてくれるので、それまで気づかなかった自分の新たな一面を発見することもあります。
カウンセリングに向かう際の服装について特に気にする必要はありませんが、
・ふさわしい身なり章
など、面接を受けるにあたって気をつけるべき点は率直にアドバイスしてもらいましょう。
そうすれば自信を持って面接に臨むことができるはずです。
カウンセリングの実施場所は、渋谷・立川・池袋の各支店で、平日と土曜日の午前10時から午後9時までとなっています。
カウンセリングを利用する際は、ハタラクティブのサイトで登録をするか電話で申し込みをしましょう。
できるだけ直接話すことが望ましいですが、希望すればメールやLINEでのやり取りにも対応してくれます。
個人の学歴に合わせた充実のサポート
中卒の就職活動
中卒者の場合、学歴だけで就職先の選択肢が一気に狭くなってしまうことは避けられない現実です。
また、中卒者向けの正社員求人は絶対数に対して希望者が多く、就職活動が難航することもありあます。
ハタラクティブでは、学歴不問の正社員求人を数多く取り扱っており、中卒者が効果的に自分の良さをアピールできるよう書類の書き方や面接の受け方を丁寧にサポートします。
また、カウンセリングをした就活アドバイザーから企業へ直接推薦を行うことによって、応募者をしっかりとバックアップしてくれます。
高卒の就職活動
大学進学率が年々高まるにつれ、高卒の就職希望者は学歴面で自信を持つことができず、就職活動に不安を抱えてしまうことも少なくありません。
しかし、高卒の資格さえあればできる正社員の仕事は意外と多く、近年では高卒の内定率が上昇するなど市場で注目の存在になっていることも事実です。
工業高校や商業高校、農業高校などその他専門色が強い高校を卒業しているなら、各分野の就職先を見つけやすいかもしれません。
普通科であっても、製造業や接客業、福祉系や肉体労働系などの選択肢が豊富です。
自分がまだどんな仕事に向いているかがわからなくても、ハタラクティブのアドバイザーがじっくりと話を聞きながら、将来のことについて一緒に考えてくれるでしょう。
既卒の就職活動
既卒者向けの求人の多くが職種もしくは業界経験者であることを条件にしています。
しかし、社会人経験のないフリーターの状態では、就職活動でアピールできるような経験を積むことができず、就職したくてもできない負のスパイラルに陥りかねません。
しかし、フリーターの経験も仕事の内容や実績によっては立派なアピール材料になります。
また、就職に向けて資格の取得を目指すこともできるでしょう。
自分にどのような可能性があるかわからなくても、ハタラクティブには既卒のフリーターが就職を成功させるためのノウハウがあります。
第二新卒の就職活動
近年、新卒入社から3年程度経過した第二新卒の転職が活発に行われるようになりました。
企業側が第二新卒に期待するのは、経験よりも社会人としての基礎力であり、深い専門知識や高い技術力などは求めていません。
第二新卒をターゲットとした求人は市場に数多く出回っており、転職活動そのものはそれほど難しい状況ではありません。
第二新卒の転職活動で重要なのは、自分のキャリアに対するビジョンをしっかり持つことです。
ビジョンが曖昧なまま転職活動を進めてしまうと、面接で前職の退職理由や志望動機を明確に答えられなかったり、転職してから理想と現実のギャップにがっかりしてしまったりする可能性があります。
ハタラクティブのアドバイザーは、第二新卒者が陥りやすい転職の失敗を避けるため、独自の情報網や第二新卒へのサポート経験を生かして完全バックアップしてくれるので安心です。
大学中退者の就職活動
大学中退後フリーターとして働くようになると、就職のタイミングを逃してしまうことがあります。
中退は途中でやるべきことを投げ出した印象を強く与えるため、採用担当者が納得できる理由を説明しない限り選考は不利でしょう。
ハタラクティブでは、中退者が面接で必ず聞かれる中退理由をどのように返答し、いかに効果的に自分の良さをアピールできるかを、その人の特性を見極めながら的確にアドバイスしてくれます。
新卒として就職することだけが人生成功の道ではないのだから、今の自分に自信を持って一歩を踏み出したほうがいいです。
就職や転職について1人で考えていると不安になるもの。
ハタラクティブに相談すれば就活アドバイザーが親身に相談に乗ってくれるのでそんな不安も解消されますよ。
ハタラクティブはこんな人におすすめ
まずはハタラクティブをおすすめしたい人とその理由について紹介していきます。
経歴に自信のない人
ハタラクティブは、働きたいと思っているすべての20代を対象とした就職支援サービスを提供しています。
一般的な転職エージェントを利用する場合、学歴や職歴などの経歴や過去の業務実績、持っているスキルや資格が重要なポイントになります。
しかし、ハタラクティブではそれらについて気にする必要はなく、就職活動をしたことがない人や社会人経験が全くない人でも、働きたいという意欲さえあれば誰でも安心して利用できます。
中退、中卒、高卒、フリーター、第二新卒の人
就職についての情報収集をすると、出てくる情報のほとんどが新卒や中途採用に関するものであることにすぐ気づくでしょう。
中途採用向けの求人は多くても、中卒や高卒、大学中退者が選べる求人は少なく、フリーターの就職ともなればさらに選択肢が狭まってしまうのが実情です。
しかし、ハタラクティブでは、中退、中卒、高卒、フリーター、第二新卒を積極的に募集している求人案件を数多く扱っているため、他の就職支援サービスではできないことを実現してくれます。
アルバイト経歴を評価してくれる求人もある
正社員としての経験が全くなくても、アルバイトの経験があれば職歴としてアピールすることは可能です。
複数のアルバイトを経験しているならば、できるだけ長期間働いた仕事の経験をアピールしましょう。
履歴書にアルバイト経験を必ず記載する必要はありませんが、アルバイト先で社会保険に加入していた場合は、必ず履歴書にそのことを記載しなければなりません。
関東圏内在住の人
ハタラクティブで紹介している求人は、東京・神奈川・埼玉・千葉の一都三県に限定されています。
カウンセリング地が渋谷・立川・池袋のいずれかということもあって、対面によるサポートを受けるなら関東圏内在住のほうが便利です。
電話によるサポートも行っているので、勤務可能であるならば地方からの応募ももちろん可能です。
既卒の正社員未経験者
人材を募集している企業の多くは、社会人経験を求める傾向が強いため、新卒で就職をしなかった人の初就職はどうしても不利になってしまいます。
そのため、社会人経験ゼロからの就職をどのように実現したらよいかわからず、就職活動に不安を感じてしまうことが少なくありません。
ハタラクティブでは、正社員経験が一度もない既卒者の就職を数多くサポートしてきた実績があります。
ハタラクティブで人材を探している企業の中には、経験や実績よりも人間性やポテンシャルの高さを重視する未来志向の企業が多いのも特徴です。
新卒で就職をしなかった過去のことをネガティブに追求するのではなく、これからどんな仕事がしたいのか、なぜその仕事をしたいのかなど将来のビジョンが問われます。
利用をおすすめしない人
キャリアを積んでいる人
業界や職種などに特化した就職支援サービスにはいろいろな種類がありますが、ハタラクティブは社会人経験の浅い人特化した就職支援サービスを提供するという個性派転職エージェントです。
「20代に特化」
「正社員未経験でもOK」
「学歴や職歴不問」
など、やりたいことをまだ見つけられていない若年層向きの求人を多く扱っています。
そのため、社会人としての基礎や専門知識・スキルの基礎を身につけた人が、今後さらなるキャリアアップを目指すべく利用するには不向きなサービスといえるでしょう。
他の転職エージェントを利用したほうが、年収アップや希望どおりに転職できるようになります。
首都圏外に住んでいる人
前述の通り、紹介している求人のエリアが一都三県に限定されます。
アドバイザーへの相談、書類添削や面接対策などのサービスを対面で受けたい場合は、その都度東京まで出向く必要があります。
そのため首都圏外在住の人にはおすすめできません。
専門的な業種を目指している人
- やりたいことが明確に決まっている人
- 高い専門性や高度な資格が要する仕事をしたい人
- 専門スキルを要する仕事をしたい人
これらを目標にしている人は、ハタラクティブの利用によって満足のいく結果を出せない可能性があります。
ハタラクティブは専門職の中ではエンジニア求人を得意としています。
未経験からの就職に成功しているケースが数多くあるなど、専門性が高くても職種によっては求人が見つかる場合もあります。
しかし、基本的には職種・業種に限定しない形での就職活動になるでしょう。
年収に執着している人
ハタラクティブは一般的には就職が難しいと言われる条件での就職をサポートするサービスなので、待遇に関する条件の優先度は全般に低い傾向があります。
そ給料や手当などの待遇最優先で就職を考えている人にとっては、少し物足りないと感じる求人が多い傾向にあります。
ターゲットとなる層が狭い分、濃いサービス内容を享受できるのがハタラクティブのいいところです。
ハタラクティブの登録手順・利用までの流れ
ハタラクティブは全て無料で利用可能となっています。
申し込みから入社までの大まかな流れは以下のとおりです。
1.申し込み
ハタラクティブ公式サイトから登録します。
プロフィールはできるだけ詳細に記入しましょう。
2.キャリアカウンセリング
登録後に就活アドバイザーからカウンセリングの日程調整の連絡があります。
対面によるカウンセリングは、東京の
- 渋谷支店
- 立川支店
- 池袋支店
のいずれかで行われています。
ハタラクティブの就活アドバイザーは、20代の就職活動支援を専門とするプロとして、利用者ひとりひとりに寄り添うサービスを提供しています。
1対1で行われるカウンセリングでは、就活アドバイザーが就職活動についての不安や悩み、やってみたい仕事などについてヒアリングをします。
その上で、応募者の性格や希望に合った就職活動の方法を提案してくれます。
また、カウンセリング時に自分で作成した履歴書や職務経歴書を持参すれば添削してもらうことも可能です。
3.企業選定
企業選びのポイントや応募先企業の内容をアドバイザーに意見してもらいながらどの企業にエントリーするのかを決めていきます。
分からないことや不安に思うことがあればなんでも相談しましょう。
紹介された求人の中から応募先を決めたら、就活アドバイザーが書類の提出や面接日程の調整を代行します。
就職活動には欠かせない企業研究や自己分析は、就活アドバイザーにアシストしてもらいながら考えることができます。
面接終了後は、就活アドバイザーから合否の結果と企業からのフィードバックについての報告を受けて、企業がどのように自分を評価したかを確認します。
内定が決まると就活アドバイザーが入社日の日程調整を代行します。
在職中の人には、その人の状況に応じた円満退職の方法を細かくアドバイスしてくれます。
4.応募・面接
もちろん履歴書作りや面接対策も入念に行います。
初めての就職・転職でもアドバイザーがついているので安心です。
応募する業界や企業について把握するための業界説明会や企業説明会、企業の傾向に応じた面接対策会なども実施されています。
毎日実施されている面談対策会では、入退室を含め本番さながらの緊張感の中、就活アドバイザーと1対1の模擬面接を受けることができます。
面談対策を受講した人は受講していない人に比べて内定率が高い傾向があり、参加者からの評判も上々です。
5.内定・入社
ハタラクティブのきめ細やかなサポートは就職が決まった後も続きます。
仕事の不安や悩みがあればいつでも気軽に相談できるのはもちろんのこと、入社して働き始めた後もハタラクティブから定期的にフォローの連絡があります。
ハタラクティブはそんな利用者の気持ちもちゃんとわかった上で親身に話を聞いてくれます。
相談する前はちょっとドキドキすると思いますが、就活カウンセラーと一度話をしてみれば安心できます。
【併用可】他社の20代向け転職エージェントと比較
20代や第二新卒に特化した転職エージェントも増えてきました。
それらの代表的なエージェントと比較してみましょう。
併用も可能ですし、より自分の条件に近いエージェントを利用するようにしましょう。
就職Shop
「就職Shop」はリクルートキャリアが運営している若年層向けのエージェントです。
就職Shopを利用して就職した人のほとんどが正社員未経験の20代で、新卒と第二新卒の就職に強いのが特徴です。
ハタラクティブと就職Shopを比較すると、まず大きく違うのが拠点の数です。
ハタラクティブでは渋谷・立川・池袋ですが、就職Shopは東京3地点に加えて、神奈川・千葉・埼玉・京都・大阪・神戸にそれぞれ1店舗ずつ拠点があり、ハタラクティブでカバーしていないエリア(京都・大阪・神戸)の求人も扱っています。
就職Shopでは「書類」ではなく「人間」の可能性を見ることを大切にしており、面接のみで選考を行う求人を紹介しています。
ハタラクティブでは、書類ではなくアドバイザーからの推薦状の提出と面接によって選考が行われる求人を紹介していますが、必要に応じて履歴書の作成から添削までのサポートも行っており、社会人としてのマナーについてのアドバイスに力を入れています。
全体的な利用の流れは就職Shopもハタラクティブもほとんど同じです。
・若干異なるターゲット層
ターゲット層 | |
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就職Shop | 新卒・第二新卒がメイン |
ハタラクティブ | 学歴や経歴に自信がない人を幅広くサポート |
ウズウズキャリアセンター・ウズキャリ(旧第二新卒ナビ)
中卒から大卒、大学や大学院中退など、ハタラクティブ同様いろいろな経歴を持つ人の就職をサポートしているのが「ウズウズキャリアセンター」です。
大手企業から中小の優良企業やベンチャーなど様々な求人を扱っており、内定率83%と実績も確かです。
ウズウズキャリアセンターで力を入れているのが、「ブラック企業完全排除」の取り組み。
過去の利用者からの情報をもとに、
- 若手社員の離職率
- 残業時間
- 雇用形態
- 社会保険の有無
- ハラスメントの有無
- 求人情報との違い
などを徹底調査し、求人の判定基準を厳格化することによって、93%以上の定着率を実現しています。
以下の「サポートスタイルの違い」の表を見て下さい。
サポートスタイルの違い | |
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ウズウズキャリアセンター | 2時間に及ぶ初回のカウンセリングでアピール材料を徹底的に引き出し、応募先のやり方に沿ってカスタマイズされた面接対策を実施するなど、集中的に就職活動を行うシステム |
ハタラクティブ | 対面でのカウンセリングだけでなくチャットツールやメールなどを活用するなど、対面での相談を苦手とする人も自分のペースでじっくり就職活動できるシステム |
既卒や中退のできるだけ早い就職を目指すという点ではどちらも共通しています。
しかし、カウンセリングのやり方やペースにはやや違いがあります。
両方をよく比較して自分に合うサービスを選択することが就職成功のポイントです。
運営会社情報
運営会社 | レバレジーズ株式会社 |
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本社所在地 | 東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ17F |
設立日 | 2005年4月6日 |
資本金 | 5000万円 |
事業内容 | 人材紹介事業 その他 |
対応エリア | 関東圏 |
ハタラクティブの拠点一覧
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〒171-0022
東京都豊島区南池袋1丁目19-4 幸伸ビル6F
ハタラクティブまとめ
「転職したい!でも業界未経験だし…」
「職歴が無いからまともに取り扱ってくれる企業と出会えない」
という方にピッタリのハタラクティブ。
特に20代の方々にとっては本当に魅力的なエージェントサービスだと思います。
口コミや評判を見てみると、多く見受けられるのが就活アドバイザーの存在。
とても親身になって話を聞いてくれると高く評価されています。
対応地域が関東の一部と狭いのが気になりますが、東京を中心に該当地域で働きたいと思う方はぜひ登録してみてはいかがでしょうか。